O trabalho sob demanda por meio de aplicativo: uma análise comparada das recentes decisões das Cortes Superiores italiana e brasileira
Il contratto di lavoro a tempo parziale tra flessibilizzazione funzionale all’organizzazione dell’impresa e qualità di vita: clausole di variabilità
La conversione dipendente da fatti precedenti al Jobs Act ne esclude l’applicabilità. Chiarimenti sul lavoro a termine convertito dopo l’entrata in vigore del Jobs Act
La disciplina delle tutele crescenti alla luce del dialogo instaurato tra Corte Costituzionale e Comitato Europeo dei Diritti Sociali
Poteri autoritativi e autonomia collettiva: può l’autorità amministrativa derogare unilateralmente in pejus al contratto collettivo?
