Per la Consulta inammissibili i dubbi di legittimità costituzionale del Jobs Act in materia di licenziamenti collettivi
Il contratto di lavoro a tempo parziale tra flessibilizzazione funzionale all’organizzazione dell’impresa e qualità di vita: clausole di variabilità
La conversione dipendente da fatti precedenti al Jobs Act ne esclude l’applicabilità. Chiarimenti sul lavoro a termine convertito dopo l’entrata in vigore del Jobs Act
